Die H 1B Visa Lotterie - Ein Leitfaden für 2025

Das H-1B-Visum ist ein Arbeitsvisum für die Vereinigten Staaten, welches hochqualifizierten ausländischen Fachkräften (z. B. Ingenieuren, IT-Spezialisten, Wissenschaftlern, Ärzten oder Finanzexperten) die Möglichkeit bietet, für bis zu sechs Jahre in den USA zu arbeiten.

Das H-1B-Visum ist bekannt für seine strengen Anforderungen und das begrenzte Kontingent an Visa, was die Bewerbung zu einer herausfordernden Aufgabe macht.Um das H-1B-Visum zu erhalten, müssen Arbeitgeber einen Petitionsprozess durchlaufen, bei dem sie nachweisen müssen, dass sie die erforderlichen Qualifikationen und Bedingungen erfüllen. Darüber hinaus unterliegt das H-1B-Visum einer jährlichen Begrenzung, die als "H-1B-Visa-Lotterie" bekannt ist.

Die H-1B-Visa Lotterie ist das Auswahlverfahren, das jedes Jahr stattfindet, um die begrenzte Anzahl an H-1B-Visa zu verteilen. Da die Nachfrage nach diesen Visa in der Regel viel höher ist als die verfügbaren Plätze, wird die Lotterie verwendet, um die Bewerber auszuwählen, die die Möglichkeit erhalten, ein H-1B-Visum zu beantragen.

Die Höchstzahl der H-1B-Visa, die jährlich zur Verfügung gestellt werden können, beträgt 65.000 im Rahmen der regulären Obergrenze, wobei weitere 20.000 Visa für Bewerber mit einem Master-Abschluss zur Verfügung stehen. Wenn der Arbeitgeber eine Hochschule, eine gemeinnützige Organisation im Hochschulkontext oder eine staatliche Forschungseinrichtung ist, gilt das Kontingent nicht.

Die Lotterie erfolgt in zwei Phasen: Zunächst werden aus allen eingereichten Anträgen diejenigen ausgewählt, die das Master-Kontingent erfüllen. Anschließend werden aus den übrigen Anträgen die verbleibenden H-1B-Visa nach dem regulären Kontingent ausgewählt.

6.800 des regulären Kontingents sind außerdem im Rahmen eines Freihandelsabkommens für Bürger aus Chile und Singapur reserviert.

Die Zahl der jährlichen Registrierungen während des Registrierungsfensters übersteigt in der Regel bei weitem die jährliche Obergrenze und die Zahl der verfügbaren Visa.

Die Auswahl erfolgt nicht nach dem Prinzip "Wer zuerst kommt, mahlt zuerst". Das Fenster bleibt während des gesamten angegebenen Zeitraums für Anmeldungen geöffnet, auch wenn die Obergrenze überschritten wurde.

Sobald das Fenster geschlossen ist, führt das USCIS die H-1B-Visalotterie durch, um zu ermitteln, welche Anmeldungen zur nächsten Phase eingeladen werden. Der Zeitpunkt der Anmeldung innerhalb des Fensters spielt dabei keine Rolle.

Seit dem 27. Februar 2026 ist die Auswahl nicht mehr rein zufällig: Nach der Schlussregel vom 29. Dezember 2025 richtet sich die Zahl der Lose nach der Lohnstufe, in die die Stelle eingeordnet ist. Die höchste der vier Stufen erhält vier Lose, niedrigere entsprechend weniger. Gelost wird weiterhin, aber mit gewichteten Losen.

Sobald die Obergrenze von 65.000 H1B Anträgen ausgeschöpft ist, werden 20.000 Anträge nach dem Zufallsprinzip aus den Master Cap Anträgen ausgewählt. Alle 20.000, die nicht ausgewählt werden, werden wieder in die reguläre Obergrenze aufgenommen.

Erfolgreiche Registrierungen werden dann benachrichtigt und aufgefordert, ihre vollständige H-1B-Petition innerhalb der festgelegten Frist einzureichen, die in der Regel 90 Tage ab der Benachrichtigung beträgt.

Es ist wichtig, daran zu denken, dass die Auswahl in der Visalotterie keine Garantie für die Erteilung des Visums ist. Der Antrag wird anhand der Visabestimmungen und der Zulassungskriterien geprüft.

Die elektronische Registrierung für die H-1B-Lotterie kostet 215 $ je Begünstigten. Wird die Registrierung ausgewählt, zahlt der Arbeitgeber für das Formular I-129 eine Grundgebühr von 780 $ (kleine Arbeitgeber und Nonprofits 460 $); hinzu kommen je nach Fall die Asylum Program Fee (600 $, kleine Arbeitgeber 300 $, Nonprofits 0 $), die ACWIA-Fortbildungsgebühr (750 $ oder 1.500 $), die Gebühr für Betrugsprävention und -aufdeckung (500 $), die Public-Law-114-113-Gebühr (4.000 $ für große Arbeitgeber mit hohem H-1B/L-1-Anteil) und optional Premium Processing (2.965 $). Der Stand ist die USCIS-Gebührenordnung G-1055 in der Fassung vom 29. Mai 2026; die vollständige Aufschlüsselung findest du in unserem H-1B-Leitfaden.

Dazu kommt die 100.000-$-Gebühr aus der Präsidialproklamation vom September 2025: Ein Bundesgericht hat ihre Umsetzung am 8. Juni 2026 aufgehoben, und das Berufungsgericht des First Circuit hat am 24. Juli 2026 abgelehnt, dieses Urteil bis zur Berufungsentscheidung auszusetzen. Die USCIS erhebt die Zahlung derzeit nicht, will sie aber wieder erheben, sobald das Urteil aufgehoben wird. Parallel hat das Heimatschutzministerium am 25. August 2026 einen Verordnungsentwurf für eine Gebühr von 103.265 $ je kontingentpflichtiger Petition vorgelegt. Plane deshalb mit einer sechsstelligen Zusatzgebühr, solange die Verfahren laufen.

Das Ziel des H1B-Visums ist es, US-Unternehmen und -Organisationen zu ermöglichen, ausländische Staatsangehörige mit Hochschulabschluss oder andere Spezialisten in Spezialberufen zu beschäftigen.

Unter "Spezialberufen" sind in diesem Zusammenhang Berufe zu verstehen, die eine praktische und theoretische Anwendung von hochspezialisiertem Wissen erfordern, einschließlich Bereichen wie Ingenieurwesen, Informatik oder Medizin.

Voraussetzung für die Erteilung eines H1B-Visums ist daher, dass der Antragsteller ein Beschäftigungsangebot in einer geeigneten Position von einem US-Arbeitgeber hat und mindestens eine der folgenden Voraussetzungen erfüllt:

• Ein US-amerikanischer Bachelor-Abschluss oder ein höherer Abschluss in der entsprechenden Fachrichtung von einer anerkannten Bildungseinrichtung.

• Ein gleichwertiger ausländischer Abschluss in dem betreffenden Beruf.

• Eine uneingeschränkte staatliche Lizenz, Registrierung oder Zertifizierung, die es dir erlaubt, den Fachberuf in dem US-Bundesstaat, in dem die Beschäftigung stattfindet, auszuüben und zu arbeiten.

• Eine Ausbildung, Schulung oder Erfahrung in dem Fachgebiet, die einem Abschluss gleichwertig ist, und dass du anerkanntermaßen über ein angemessenes Maß an Fachwissen in dem Fachgebiet verfügst.

Es gibt auch H 1B Anforderungen für den Job, den du ausüben möchtest.
Mindestens einer der folgenden Punkte muss zutreffen:

• Die Mindesteinstiegsvoraussetzung für die Stelle ist ein Bachelor-Abschluss oder ein höherer Abschluss bzw. eine gleichwertige Qualifikation und Erfahrung.

• Die Anforderung eines Hochschulabschlusses für diese Tätigkeit muss die Norm für die entsprechende Branche sein, oder die Tätigkeit muss so kompliziert oder spezialisiert sein, dass sie nur von einer Person ausgeführt werden kann, die einen Hochschulabschluss hat.

• Der Arbeitgeber verlangt einen Hochschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss für jeden, der für diese Tätigkeit eingestellt wird.

• Die mit der Tätigkeit verbundenen Aufgaben sind so komplex und spezialisiert, dass der Wissensstand einer Person mit einem Bachelor- oder höheren Abschluss erforderlich ist.

Der Weg zum H 1B Visum besteht aus mehreren Schritten, die sorgfältige Planung und Vorbereitung erfordern. Hier ist ein Überblick über die einzelnen Schritte, die du bei deiner Bewerbung für ein H 1B Visum beachten solltest:

1. Qualifikation prüfen: Stell sicher, dass du die erforderlichen Qualifikationen für das H 1B Visum erfüllst. Dazu gehören in der Regel ein Bachelor-Abschluss oder eine gleichwertige berufliche Erfahrung sowie eine Anstellung in einem spezialisierten Fachgebiet.

2. Arbeitgeber finden: Such nach einem US-Arbeitgeber, der bereit ist, dich für eine Stelle einzustellen und als H 1B Sponsor aufzutreten. Der Arbeitgeber muss die Voraussetzungen erfüllen, um dich für das Visum zu unterstützen.

3. LCA beantragen: Der Arbeitgeber muss eine Labor Condition Application (LCA) beim US Department of Labor einreichen. Dieser Schritt dient dazu sicherzustellen, dass das H 1B Visum die Rechte und Bedingungen der Arbeitnehmer schützt.

4. H-1B-Petition einreichen: Nach Genehmigung der LCA kann der Arbeitgeber eine H 1B Petition (Form I-129) bei der US Citizenship and Immigration Services (USCIS) einreichen. In der Petition werden deine persönlichen Informationen, Qualifikationen und der beabsichtigte Arbeitsplatz angegeben.

5. Lotterie und Auswahl: Wenn die Anzahl der eingereichten H 1B Petitionen die verfügbaren Visumplätze übersteigt, wird eine Lotterie durchgeführt, um die ausgewählten Bewerber zu ermitteln. Die ausgewählten Petitionen werden zur weiteren Bearbeitung zugelassen.

6. Visumstempel und Konsulat: Nachdem deine H 1B Petition genehmigt wurde, musst du einen Termin bei einem US-Konsulat oder einer Botschaft vereinbaren, um deinen Visumstempel im Reisepass zu erhalten. Dieser Schritt erfolgt außerhalb der USA.

7. Einreise in die USA: Sobald du deinen Visumstempel erhalten hast, kannst du in die USA einreisen und deine Tätigkeit bei deinem H-1B-Arbeitgeber aufnehmen.

Berufe, die dem Kontingent unterliegen, müssen sich elektronisch bei der USCIS registrieren und an einer Lotterie teilnehmen. Der Registrierungszeitraum dauert 14 Tage. Nach erfolgreicher Registrierung kannst du den Status in deinem USCIS-Konto einsehen.

Die möglichen Statusanzeigen sind:

• Eingereicht: Deine Registrierung ist gültig.

• Ausgewählt: Du kannst dich für ein H-1B-Visum bewerben.

• Nicht ausgewählt: Du wurdest dieses Mal nicht ausgewählt.

• Abgelehnt: Mehrfachregistrierungen mit demselben Arbeitgeber sind ungültig.

• Ungültig (Zahlung fehlgeschlagen): Registrierung ohne erfolgreiche Zahlung.

Nach dem Registrierungszeitraum teilt die USCIS mit, ob du ausgewählt wurdest. Eine Auswahl ist Voraussetzung für die H-1B-Visumsbewerbung, es sei denn, du bist von der Kontingentregelung ausgenommen.

Der Registrierungszeitraum liegt jedes Jahr im März und wird von der USCIS jeweils wenige Wochen vorher bekanntgegeben; die Benachrichtigung der Ausgewählten erfolgt in der Regel bis Ende März. Für das Kontingent des Geschäftsjahres 2026 lief die Registrierung vom 7. bis 24. März 2025. Den Zeitraum für das laufende Jahr bestätigst du vor der Anmeldung immer direkt bei der USCIS.

Da die Lotterie nur einmal im Jahr stattfindet, sollten Antragsteller und ihre potenziellen Sponsoren natürlich sicherstellen, dass ihre Erfolgsaussichten maximiert werden.

Seit der gewichteten Auswahl hängen die Chancen von der Lohnstufe der registrierten Stelle ab; je höher die Stufe, desto mehr Lose. Darüber hinaus bleibt es ein Losverfahren, das du nicht beeinflussen kannst.

Was du aber kannst, ist sicherzustellen, dass du mögliche Verzögerungen oder Probleme bei der Aufnahme in das Auswahlverfahren der Lotterie vermeidest:

• Vergewissere dich, dass alle Formulare korrekt ausgefüllt sind, alle geforderten Informationen und Dokumente vorgelegt und die korrekten Gebühren entrichtet wurden.

• Schick deinen H1B-Antrag nicht vor der Öffnung des Antragsfensters im April ein.

• Reiche den Antrag ein, sobald das Fenster geöffnet wird.

• Vergewissere dich, dass du über den erforderlichen Abschluss oder die nötige Berufserfahrung verfügst, um die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.

• Stell sicher, dass die Stelle selbst für ein H1B-Visum infrage kommt.

• Bewirb dich auf jedes Stellenangebot, das du bei verschiedenen Arbeitgebern hast.

• Schick nicht mehrere Bewerbungen für eine Stelle oder einen Arbeitgeber ein. Wenn ein Arbeitgeber mehrere oder doppelte H1B-Anträge für einen einzigen Arbeitnehmer stellt, werden diese abgelehnt und es wird keine Erstattung angeboten.

• Stell keinen Antrag für eine Stelle, die mehr als 6 Monate nach dem Startdatum des Visums beginnt.

Wenn du in der H-1B-Visalotterie ausgewählt wurdest, wirst du benachrichtigt und aufgefordert, deine H-1B-Hauptpetition einzureichen.

Dein Arbeitgeber muss zunächst einen Antrag auf Arbeitsbedingungen (Labor Condition Application, ETA-9035, LCA) beim Arbeitsministerium der Vereinigten Staaten zur Zertifizierung einreichen.

Die LCA sollte die Zustimmung des Arbeitgebers enthalten, dass er:

• dir einen Lohn zu zahlen, der nicht niedriger ist als der Lohn, der ähnlich qualifizierten Arbeitnehmern gezahlt wird, oder, falls er höher ist als der Lohn ähnlich qualifizierter Arbeitnehmer, dir einen Lohn zu zahlen, der dem allgemein akzeptierten Lohn für eine solche Position vor Ort entspricht

• dir Arbeitsbedingungen zu bieten, die sich nicht negativ auf andere, ähnlich qualifizierte Arbeitnehmer auswirken, und dass zum Zeitpunkt der Einreichung des Antrags auf Arbeitsbedingungen kein Streik oder keine Aussperrung stattfindet.

Sobald die Bescheinigung erteilt wurde, muss der Arbeitgeber einen Nichteinwanderungsantrag (Formular I-129) zusammen mit dem bescheinigten LCA beim zuständigen USCIS Service Centre einreichen.

Nach Genehmigung des Nichteinwanderungsantrags kannst du dein Visum über das Online-Nichteinwanderungsvisumantragssystem (DS-160) beantragen. Es wird von dir erwartet, dass du zu einem Interview in deiner örtlichen US-Botschaft oder deinem Konsulat erscheinst.

Unsere Kanzlei kann dir dabei helfen, sicherzustellen, dass dein H 1B Visumantrag korrekt ausgefüllt wird, die erforderlichen Unterlagen zusammengestellt werden und das Antragsverfahren effektiv abgewickelt wird. Als spezialisierte Rechtsberater können wir dir auch dabei helfen, alternative Visa-Routen in Betracht zu ziehen, da die H 1B Visa Lotterie sehr wettbewerbsintensiv ist.

Es gibt verschiedene Alternativen zum H-1B-Visum, die je nach deinen individuellen Umständen und Qualifikationen in Betracht gezogen werden können. Hier sind einige häufig genutzte Alternativen:

L-1 Visum: Das L-1-Visum ermöglicht es multinationalen Unternehmen, Mitarbeiter von ausländischen Tochtergesellschaften, Niederlassungen oder verbundenen Unternehmen in die USA zu entsenden. Es gibt zwei Unterkategorien: das L-1A-Visum für Führungskräfte und Manager und das L-1B-Visum für Mitarbeiter mit speziellen Kenntnissen.

O-1 Visum: Das O-1-Visum richtet sich an Personen mit außergewöhnlichen Fähigkeiten oder Leistungen in den Bereichen Wissenschaft, Bildung, Wirtschaft, Sport, Kunst oder Kultur. Um für ein O-1-Visum in Frage zu kommen, müssen Bewerber nachweisen, dass sie national oder international anerkannte Spitzenleistungen erbracht haben.

E-2 Visum: Das E-2-Visum ist ein Investorenvisum, das es Staatsangehörigen bestimmter Länder ermöglicht, in den USA ein Unternehmen zu gründen oder zu übernehmen. Es erfordert eine beträchtliche Investition in das Unternehmen und die Schaffung von Arbeitsplätzen für US-Bürger oder -Einwohner.

Es ist wichtig, die spezifischen Anforderungen und Bedingungen jeder Alternativkategorie zu prüfen und eine fundierte Entscheidung zu treffen, welches Visum am besten zu deinen individuellen Bedürfnissen passt. Wir beraten dich daher gerne, um den Antragsprozess zu erleichtern und sicherzustellen, dass alle rechtlichen Anforderungen erfüllt werden.

Wenn du Fragen zum H1B-Visum oder zu anderen Fragen im Zusammenhang mit der US-Einwanderung hast, kontaktiere uns oder buch direkt ein einstündiges Beratungsgespräch, bei dem deine Detailfragen rund um Umzugsformalitäten und US-Visa geklärt werden können. Einen Überblick über das Visum selbst gibt dir unser Beitrag Das H1B Visum; rund ums Auswandern in die USA und anderswo begleitet dich unsere Schwesterseite Perspektive Ausland.

Wann kann ich mich elektronisch für die H-1B-Lotterie registrieren und wann erfahre ich die Ergebnisse?

Die Termine variieren jedes Jahr und werden von der USCIS jeweils kurz vorher veröffentlicht. Zuletzt lief die Registrierung vom 7. bis 24. März 2025, die Auswahl wurde bis zum 31. März 2025 mitgeteilt. Den aktuellen Zeitraum prüfst du vor der Anmeldung bei der USCIS.

Wie kann ich die Ergebnisse der H-1B-Lotterie überprüfen?

Um festzustellen, ob du berechtigt bist, ein H-1B-Visum zu beantragen, kannst du deinen USCIS Online-Account überprüfen. Der Account zeigt den Status deines Antrags an.

Kann ich mein H-1B-Visum beschleunigen?

Ja, Premium Processing steht für das H-1B-Visum zur Verfügung. Um eine beschleunigte Bearbeitung zu beantragen, musst du das Formular I-907, Antrag auf Premium Processing Service, einreichen und die Antragsgebühr an USCIS zahlen.

Kann ich mit einem H-1B-Visum außerhalb der USA reisen?

Mit einem gültigen Visum kannst du zu einem US-amerikanischen Einreisehafen gehen und Einreise in die USA beantragen. Wenn du die USA für Reisen verlässt und zurückkehrst, kannst du möglicherweise mit gültigem H-1B-Status eingelassen werden, solange dein H-1B-Visum noch gültig ist. Du solltest möglicherweise Nachweise deiner Beschäftigung oder der Gültigkeit deines Visums mitbringen, um sie an der Grenze vorzulegen.

Wann kann ich meinen H-1B-Visumsantrag einreichen?

Wenn dein H-1B-Visum der Kappung unterliegt, musst du dich zuerst online registrieren. Beachte, dass eine Auswahl in der Lotterie es dir ermöglicht, im folgenden Finanzjahr einen Antrag auf ein Visum zu stellen.

Wenn du ausgewählt wurdest, kann dein Arbeitgeber in deinem Namen einen H-1B-Visumsantrag stellen. Du hast in der Regel etwa 90 Tage Zeit, um dein Visum zu beantragen. Der genaue Einreichungszeitraum und der Ort werden in deinem H-1B-Registrierungsbenachrichtigungsschreiben von USCIS angegeben. Du kannst dein Visum bis zu sechs Monate vor dem Beginndatum des Visums beantragen.

Wo reiche ich meinen H-1B-Visumsantrag ein?

Wenn dein H-1B-Visum unter die Kappung fällt und du zur Antragstellung ausgewählt wurdest, teilt dir das Auswahlbenachrichtigungsschreiben mit, an welche USCIS-Adresse du deinen Antrag senden kannst. Wenn die H-1B-Visumkappung für dich nicht gilt, z. B. wenn du von einer Hochschule beschäftigt wirst, kannst du deinen Antrag beim USCIS California Service Center einreichen.

Was geschieht mit erfolglosen Anmeldungen?

Erfolglose H-1B-Bewerber müssen bis zum nächsten Steuerjahr warten, bevor sie erneut ein H-1B-Visum beantragen können.

Kann ich mein H-1B-Visum verlängern?

Dein H-1B-Visum ist in der Regel drei Jahre gültig und kann in der Regel um bis zu sechs Jahre verlängert werden. Dein Arbeitgeber muss dazu das Formular I-129 erneut in deinem Namen ausfüllen und einreichen, zusammen mit allen erforderlichen Unterlagen, und die Antragsgebühr zahlen.

Kann ich von einem H-1B-Visum auf eine Green Card wechseln?

Das H-1B-Visum ist ein Dual-Intent-Visum, was bedeutet, dass du dich tatsächlich für eine Green Card bewerben kannst. Gerne beraten wir dich bei diesem Prozess.

Wer kann das H-1B-Visum sponsern?

Jeder in den USA ansässige Arbeitgeber kann das H-1B-Visum sponsern. Solange der Arbeitgeber eine IRS-Steueridentifikationsnummer hat, kann er eine Petition in deinem Namen einreichen.

Kann ich mich für ein H-1B-Visum bewerben, wenn ich noch keine Stelle habe?

Da das H-1B-Visum ein arbeitsbasiertes Visum ist und dein Arbeitgeber bestimmte Formulare für dich einreichen muss, benötigst du ein Jobangebot, bevor du dich für das H-1B-Visum qualifizierst.

Gibt es ein Verbot für H-1B-Visa?

Ein generelles Verbot besteht nicht; H-1B-Petitionen werden regulär angenommen und entschieden. Seit September 2025 verlangt aber eine Präsidialproklamation für neue Petitionen eine Zahlung von 100.000 $. Ein Bundesgericht hat die Umsetzung im Juni 2026 aufgehoben, die Berufung läuft, und die USCIS erhebt die Zahlung derzeit nicht; ein Verordnungsentwurf vom August 2026 soll eine Gebühr von 103.265 $ auf dem ordentlichen Weg einführen. Den aktuellen Stand findest du in unserem Beitrag zum Verordnungsentwurf.

Kann meine Familie mit mir kommen, wenn ich ein H-1B-Visum habe?

Ja, dein Ehepartner und alle unverheirateten Kinder unter 21 Jahren können dich auf H-4-Visa begleiten. Gerne beraten wir dich zum H-4-Prozess.

Wie lange kann ich mit einem H-1B-Visum in den USA bleiben und arbeiten?

Das H-1B-Visum ist drei Jahre gültig und kann um bis zu sechs Jahre verlängert werden.

Kann mein Ehepartner arbeiten?

Das hängt davon ab. Wenn dein Ehepartner ein H-4-Visum hat, kann er/sie unter bestimmten Bedingungen eine Arbeitserlaubnis beantragen, wenn du, der H-1B-Visum-Inhaber, auf dem Weg zur Green Card bist. Bei Fragen zum H-4-Status beraten wir dich gerne.

Wer ist für das H1B1-Visum berechtigt?

Das H-1B1 ist ein nichtimmigrantes Visum der USA für Staatsangehörige von Chile und Singapur, die in Fachberufen arbeiten. Die jährliche Obergrenze für H1B1-Visa beträgt 6.800: 1.400 aus Chile und 5.400 aus Singapur.

Was passiert, wenn ich meinen Job verliere, während ich ein H-1B-Visum habe?

Wenn du ein H-1B-Visum hast und deinen Job aufgrund von Entlassungen oder einer wirtschaftlichen Krise in den USA verlierst, verlierst du sofort deinen "Status". Es gibt jedoch eine 60-tägige Gnadenfrist ab dem Zeitpunkt der Beendigung, bis du in dein Heimatland zurückkehren musst. Außerdem können H 1B Arbeitnehmer unter bestimmten Bedingungen möglicherweise den Arbeitgeber wechseln, ohne ihren Visa-Status zu verlieren.

Beratung & Umsetzung

Wenn du prüfen möchtest, was das für deine persönliche Situation bedeutet, vereinbare am besten ein Beratungsgespräch.